In via sperimentale, per il solo anno 2022, la legge di bilancio 2022 ha previsto un esonero pari al 50% della contribuzione previdenziale a carico delle lavoratrici madri dipendenti del settore … [Continua...]
Edilizia Industria Siracusa: rinnovato il CIPL
20 settembre 2022 Di
Firmato il 5 agosto 2022, tra CONFINDUSTRIA SIRACUSA e FENEAL-UIL, FILCA-CISL e FILLEA-CGIL, l’accordo per il rinnovo del Contratto Integrativo Provinciale per i dipendenti delle imprese edili e … [Continua...]
Danno biologico: rivalutati dal 1° luglio gli importi di indennizzo
20 settembre 2022 Di
Rivalutati, con decorrenza dal 1° luglio, gli importi delle prestazioni economiche erogate a titolo di indennizzo del danno biologico derivante da infortunio sul lavoro o malattia professionale. Lo … [Continua...]
Fondo di solidarieta dipendenti delle aziende di credito: assegno straordinario fino a 7 anni
20 settembre 2022 Di
Aumentata fino a 7 anni la durata massima dell’assegno straordinario 2022 erogato, al personale delle aziende di credito, dal Fondo di solidarietà per la riconversione e riqualificazione … [Continua...]
Fondo FSBA: adeguamento alla legge di bilancio 2022
20 settembre 2022 Di
Il CNA con le altre Organizzazioni Sindacali e Datoriali hanno sottoscritto un’accordo interconfederale con le regole e i principi di riferimento per il nuovo funzionamento di FSBA. La legge di … [Continua...]
